Qu'est-ce que le système devshirme dans l'Empire ottoman et comment est-il appliqué? Quelle est l'histoire et le but du système devshirme ?

Le système devshirme est connu comme la méthode utilisée par les janissaires pour approvisionner les soldats pendant la période ottomane. Alors, comment le système devshirme a-t-il été appliqué, quelle est son histoire et son objectif? Voici tous les détails sur le système devshirme...

Le système devshirme est l'une des pratiques qui ont formé l'ordre social à l'époque ottomane. II. Ce système, qui a été promulgué sous le règne de Murad II, répondait aux besoins de l'armée ottomane et de l'organisation de l'État. l'élection de jeunes garçons chrétiens à l'islam et au service de l'État afin de répondre contient. Dans ce contenu, les janissaires tentent de recruter des soldats pour l'armée et de servir l'État. Les détails curieux du système devshirme, dans lequel des personnes qualifiées sont sélectionnées et formées, sont discutés. On l'a eu.

Le système devshirme dans l'Empire ottoman

QUE SIGNIFIE LE SYSTÈME DE CONVENTION ?

Système Devshirme, 14. du 17ème siècle C'est un système d'organisation militaire et administrative appliqué dans l'Empire ottoman jusqu'au XIXe siècle. Ce système permet aux jeunes garçons des communautés chrétiennes (

à la demande de leurs familles) Cela inclut d'être sélectionné pour le service de l'État et d'être inclus dans la culture islamique.

QUELS SONT L'HISTOIRE ET LE BUT DU SYSTÈME DE CONVERSION ?

Datant de la période fondatrice de l'Empire ottoman,Le système Evshirme a été développé pour former des administrateurs qualifiés et des soldats nécessaires à l'État. 14. La pratique a commencé au 15ème siècle, surtout au 15ème siècle. et 16. Il a maximisé son influence au cours des siècles.

En outre, il visait à renforcer le pouvoir administratif et militaire de l'Empire ottoman. Grâce à ce système, des jeunes hommes talentueux et potentiels sélectionnés dans des familles chrétiennes se sont convertis à l'islam et mis au service de l'État ottoman. Avec le système devshirme, il visait à consolider l'autorité centrale de l'Empire ottoman et à renforcer son ordre social.

COMMENT LE SYSTÈME DE LA CONVENTION A-T-IL ÉTÉ APPLIQUÉ ?

Le système devshirme était généralement géré par l'organisation devshirme opérant en Roumélie. Cette organisation s'occupait de la sélection, de la formation et du recrutement des jeunes hommes. C'est une application utilisée non seulement dans le domaine militaire, mais aussi à d'autres niveaux de l'État.

Qu'est-ce que le système devshirme ?

• Comment se passe le processus de recrutement ?

Sélection des candidats : Le processus de devshirme commence avec de jeunes garçons sélectionnés dans des familles chrétiennes. En présentant leurs enfants au système devshirme, les familles espèrent qu'ils auront un avenir meilleur.

Remarque: les enfants juifs n'étaient pas recrutés. Comme les juifs, les chrétiens orthodoxes ont été exclus du système devshirme.

Éducation et transformation: Les candidats sélectionnés sont spécialement formés par l'organisation devshirme. Les candidats sélectionnés dans le cadre des formations sont inclus dans la culture islamique. Dans ce processus, les candidats apprennent la religion de l'islam, apprennent le turc et reçoivent une formation militaire.

Mission: Les candidats qui ont terminé leur formation sont affectés à divers domaines de l'État. Dans le domaine militaire, ils peuvent participer aux unités « janissaires » ainsi qu'aux tâches administratives.

• Tâches effectuées dans le cadre du système devshirme

Les jeunes hommes formés sous le système devshirme ont assumé des fonctions importantes dans divers domaines de l'Empire ottoman. Le système devshirme, particulièrement efficace dans le domaine militaire, augmenta la puissance de l'armée ottomane et contribua à son succès. De plus, les personnes d'origine devshirme sont fréquemment rencontrées dans les niveaux administratifs de l'État.

processus du système devshirme

Les résultats du système devshirme ;

Le système devshirme a eu des effets importants dans l'histoire de l'Empire ottoman. Ce système a permis à l'armée ottomane d'avoir une structure disciplinée et solide et a été efficace dans l'expansion de l'empire. Cependant, le système devshirme a également suscité des controverses et des critiques.

Effets et changements ;

Le système devshirme a conduit à des changements sociaux et culturels dans l'Empire ottoman. Avec la conversion des jeunes d'origine chrétienne à l'islam, une transformation religieuse s'est opérée dans la société. De plus, la présence de soldats d'élite entraînés avec le système devshirme augmenta la puissance de l'armée ottomane et contribua à l'expansion de l'empire.

• Effets du système Devshirme sur les résultats

effets sociaux et culturels ;

Le système devshirme a provoqué des changements sociaux et culturels dans la société ottomane. Avec l'adaptation des enfants chrétiens à la culture islamique, une nouvelle identité s'est formée au sein de la société ottomane. De plus, le sentiment de solidarité et d'unité parmi les jeunes élevés avec le système devshirme a été renforcé.

effets politiques et économiques ;

Le système devshirme a affecté la structure politique et économique de l'Empire ottoman. Les personnes d'origine devshirme ont été nommées à des postes importants dans les niveaux administratifs de l'État et ont contribué à l'administration de l'empire. De plus, les soldats entraînés avec le système devshirme ont augmenté la puissance de l'armée ottomane et ont été efficaces pour protéger les frontières de l'empire.